驰宏锌锗:云南驰宏锌锗股份有限公司董事会提名与薪酬考核委员会实施细则

云南驰宏锌锗股份有限公司 第一条 为进一步建立健全云南驰宏锌锗股份有限公 司（以下简称"公司"）董事（非独立董事）及高级管理人 员的公司提名、考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构， 根据《上市公司治理准则》《公司章程》及其他有关规定， 公司设立董事会提名与薪酬考核委员会，并制定本细则。 第二条 提名与薪酬考核委员会是董事会设立的专门 工作机构，主要负责拟定公司董事和高级管理人员的选择标 准和程序，对董事、高级管理人员及董事会各专门委员会成 员人选及其任职资格进行遴选、审核；制定公司董事及高级 管理人员的薪酬政策与方案及制定公司董事及高级管理人 员的考核标准并进行考核。 第三条 本细则所称董事是指在公司支取薪酬的董事 长、副董事长、董事，高级管理人员是指董事会聘任的总经 理、副总经理、财务总监、总工程师、总法律顾问、首席合 规官、董事会秘书及由总经理提请董事会认定的其他高级管 理人员。 第二章 成员组成 第四条 提名与薪酬考核委员会成员由 3 名董事组成， 独立董事占多数并担任召集人。 第五条 提名与薪酬考核委员会委员由董事长、二分之 一以上独立董事或者全体董事的三分之一提名，并由董事会 选举产生。 第六条 提 ...