绿色动力(601330) - 董事会薪酬与考核委员会工作细则（2025年3月修订）

绿色动力环保集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 绿色动力环保集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 第一章 总则 第一条 为进一步建立健全绿色动力环保集团股份有限公司（以下简称"公 司"）薪酬与考核管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》、 《上市公司治理准则》等相关法律、法规、规范性文件、《绿色动力环保集团股 份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）和《上海证券交易所股票上市 规则》、《香港联合交易所有限公司证券上市规则》（以下合称"《上市规则》"） 及其它有关规定，公司特设立董事会薪酬与考核委员会，并结合公司实际，制定 《绿色动力环保集团股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作细则》（以下简 称"本细则"）。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责研究董 事与高级管理人员考核的标准，进行考核并提出建议；研究和审查董事、高级管 理人员的薪酬政策与方案。 第三条 本细则所称的高级管理人员是指董事会聘任的总经理、副总经理、 董事会秘书、财务总监、总工程师、总法律顾问以及《公司章程》规定的其他高 级管理人员；管理层是指公司的董事、高级管理人员和董事会 ...