*ST京蓝(000711) - 2024年度总裁工作报告

报告期内，公司经营管理层严格按照《公司法》、《证券法》等法律、法规和 《公司章程》等公司制度的要求，在公司董事会的领导下，稳中求进把规范运营 及提质增效摆在突出位置，坚持秉承"合规、高效、稳定、提升"的理念，全力 以赴"稳经营"、"促业绩"、"提质效"，以自身工作的确定性应对形势环境的不 确定性，公司管理团队勤勉尽职，从公司战略调整、技术创新、市场拓展、运营 优化到内部管理提升等多个维度，进行了深入且系统的改革，为公司的长期发展 奠定了坚实的基础。2024 年公司各项相关工作取得了一定的成效。现将 2024 年 度公司经营管理情况及 2025 年度工作计划报告如下： 一、2024 年度主要工作成果 第一、依法合规运营、提升规范治理能力 严格按照《公司法》、《证券法》、《深圳证券交易所股票上市规则》（2024 年 修订）《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运 作》等有关法律法规、规范性文件以及公司制度的规定，认真履行职责，严格执 行股东大会决议，持续改善公司治理，科学决策，确保公司稳定运营，紧密围绕 公司总体目标，确定全年重点工作规划，有序推进各项运营管理工作。 2024 年度总裁 ...