采纳股份(301122) - 董事会薪酬与考核委员会工作规则

采纳科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作规则 二〇二五年六月 （三）董事、高级管理人员在拟分拆所属子公司安排持股计划； （四）法律、行政法规、中国证监会规定、证券交易所和公司章程规定的 其他事项。 第二章 人员组成 第三条 薪酬与考核委员会由三名董事组成，独立董事应当在委员会成员中 占有二分之一以上的比例。 采纳科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作规则 第一章 总 则 第一条 为强化采纳科技股份有限公司（以下简称"公司"或"本公司") 董事会决策功能，加强公司董事会对经理层的有效监督，完善公司治理结构，根 据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《上市公司独立董事管理 办法》（以下简称"《办法》"）、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引 第2号——创业板上市公司规范运作》《采纳科技股份有限公司章程》（以下简 称"《公司章程》"）、《采纳科技股份有限公司董事会议事规则》及其他有 关法律、行政法规和规范性文件，本公司设立董事会薪酬与考核委员会，并制 定本工作规则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会设立的专门工作机构，对董事会负责， 其主要职责是负责制定董事、高级管理人员的考核标准并进 ...