丰林集团(601996) - 广西丰林木业集团股份有限公司董事会提名与薪酬委员会工作细则（2025年8月）

丰林集团 董事会提名与薪酬委员会工作细则 第二条 提名与薪酬委员会是董事会下设的专门委员会，负责拟 定董事、高级管理人员的选择标准和程序，对董事、高级管理人员人 选及其任职资格进行遴选、审核，制定董事、高级管理人员的考核标 准并进行考核，制定、审查董事、高级管理人员的薪酬决定机制、决 策流程、支付与止付追索安排等薪酬政策与方案，对董事会负责。 第三条 本工作细则所称董事是指公司的全体董事，高级管理人 员是指董事会聘任的总经理、副总经理、财务负责人、董事会秘书及 《公司章程》规定的其他高级管理人员。 第二章 人员组成 第四条 提名与薪酬委员会由三至五名成员组成，其中，独立董 事应占多数。 第五条 提名与薪酬委员会委员由董事长、过半数的独立董事或 者全体董事的三分之一提名，并由董事会选举产生。 广西丰林木业集团股份有限公司 董事会提名与薪酬委员会工作细则 第一章 总则 第一条 为进一步建立健全广西丰林木业集团股份有限公司（以 下简称"公司"）董事及高级管理人员的提名和薪酬管理制度，完善公 司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》《上市公司独立董事管 理办法》《上市公司治理准则》《上海证券交易所股票上市规则》《上 ...