塞力医疗(603716) - 董事、高级管理人员薪酬管理办法（2025年8月）

塞力斯医疗科技集团股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理办法 （2025 年 8 月） 第一章 总则 第一条 为进一步完善塞力斯医疗科技集团股份有限公司（以下简称"公司"） 治理结构，加强和规范公司董事、高级管理人员薪酬的管理，科学、客观、公正、 规范地评价公司董事、高级管理人员的经营业绩，建立和完善有效的激励与约束 机制，充分调动工作积极性和创造性，促进公司的持续健康发展，根据《中华人 民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司治理准则》等有关法律、 法规、规范性文件和《塞力斯医疗科技集团股份有限公司公司章程》（以下简称 "《公司章程》"）的规定，制定本办法。 第二条 本办法所称董事、高级管理人员是指由股东会/职工代表大会选举或 董事会批准任命的全体董事、经理（总裁，下同）、副经理（副总裁，下同）、 董事会秘书、财务总监等高级管理人员。 第三条 公司董事、高级管理人员的薪酬以公司经营与综合管理情况为基础， 根据经营计划完成情况、分管工作职责及工作目标完成情况、个人履职及发展情 况相结合进行综合考核确定薪酬。 第四条 公司董事、高级管理人员薪酬分配遵循以下基本原则： （一）按劳分配与责、权、利相匹配 ...