富士达(835640) - 薪酬与考核委员会工作细则

中航富士达科技股份有限公司于 2025 年 8 月 27 日召开第八届董事会第 十二次会议，审议通过《关于制定及修订公司内部管理制度的议案》之子议案 3.17 修订《薪酬与考核委员会工作细则》，表决结果：同意 9 票；反对 0 票； 弃权 0 票。 证券代码：835640 证券简称：富士达 公告编号：2025-074 中航富士达科技股份有限公司 薪酬与考核委员会工作细则 本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假 记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承 担个别及连带法律责任。 一、 审议及表决情况 该议案无需提交股东会审议。 二、 分章节列示制度主要内容： 中航富士达科技股份有限公司 薪酬与考核委员会工作细则 第一章 总 则 第一条 为建立、完善中航富士达科技股份有限公司（以下简称"公司" ）董事和高级管理人员业绩考核与评价体系，制订科学、有效的薪酬管理制度 ，实施公司的人才开发与利用战略，公司特决定设立中航富士达科技股份有限 公司薪酬与考核委员会（以下简称"薪酬委员会"），作为制订和管理公司高 级人力资源薪酬方案，评估董事和高级管理人员业绩指标的专门工作机构。 ...