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赫美集团(002356) - 董事、高级管理人员薪酬管理制度
HMJTHMJT(SZ:002356)2025-09-09 12:47

第一章 总则 深圳赫美集团股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理制度 深圳赫美集团股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理制度 (2025 年 9 月修订) (四)职工代表董事:指通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主 选举产生的公司职工董事; (六)高级管理人员:指《公司章程》所规定的高级管理人员,具体包括 总经理、副总经理、财务负责人、董事会秘书。 第三章 原则 第一条 为进一步完善深圳赫美集团股份有限公司(以下简称"公司") 治理结构,加强和规范公司董事、高级管理人员薪酬的管理,保证公司董事、 高级管理人员依法履行职权,健全公司薪酬管理体系,根据《公司法》《上市 公司治理准则》和《深圳赫美集团股份有限公司章程》(以下简称《公司章 程》)等有关法律法规的规定,结合公司实际情况,制定本制度。 第二章 适用范围 第二条 本制度适用对象为董事、高级管理人员,具体包括以下人员: (一)独立董事:指公司按照《上市公司独立董事管理办法》《公司章程》 的规定选举的董事; (二)外部董事:指由公司股东会选举的,不在公司担任除董事外的其他 职务的非独立董事; (三)内部董事:指与公司之间签订聘任合同或劳动合同并且领取 ...