东山精密(002384) - 董事会薪酬与考核委员会工作细则（草案）（H股发行上市后适用）

苏州东山精密制造股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则（草案） （H股发行上市后适用） 第一章 总则 第二章 人员组成 第一条 为进一步建立健全苏州东山精密制造股份有限公司（以下简称 公司）董事（非独立董事）及高级管理人员的考核和薪酬管理 制度，完善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》 《中华人民共和国证券法》《上市公司治理准则》《深圳证券 交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指 引第 1 号--主板上市公司规范运作》、《香港联合交易所有限 公司证券上市规则》（以下简称《香港上市规则》）、《苏州 东山精密制造股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》） 及其他有关规定，公司特设立董事会薪酬与考核委员会，并制 定本细则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责制 定公司董事及高级管理人员的考核标准，进行考核并提出建议； 负责研究和审查公司董事及高级管理人员的薪酬政策与方案， 对董事会负责。 第三条 本细则所称董事是指在本公司获得薪酬的董事，高级管理人员 是指董事会聘任的总经理、执行总裁、副总经理、董事会秘书、 财务总监及由董事会认定的其他高级管理人员。 第四条 薪 ...