成都路桥(002628) - 总经理工作制度

成都市路桥工程股份有限公司 总经理工作细则 （2025 年 10 月） 第一章 总 则 第一条 按照建立现代企业制度的要求，为进一步完善成都市路桥工程股份 有限公司（以下简称"公司"或"本公司"）的法人治理结构，明确公司经营管理层 的工作权限，规范经营管理层的工作行为，保证经营管理层勤勉履职，根据《中 华人民共和国公司法》(以下简称"《公司法》")、《上市公司治理准则》等法律法 规和规范性文件及《成都市路桥工程股份有限公司章程》（以下简称"《公司章 程》"）等有关规定，特制定本工作细则。 第二条 依照《公司章程》和本工作细则规定，总经理组织其他高级管理人 员负责公司日常生产经营和管理工作，组织实施董事会决议，对董事会负责。 第二章 总经理的任职资格和任免程序 第三条 总经理应当具备下列条件： （一）具有丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验，具有较强的综合管 理能力； （二）具有调动员工积极性、建立合理的组织机构、协调各种内外关系和统 揽全局的能力； （三）具有一定年限的企业管理或经济工作经历，精通本行业生产经营业务， 掌握国家有关政策、法律、法规； （四）诚信勤勉、廉洁奉公、民主公正，有较强的使命感和开拓进 ...