ST易购(002024) - 董事会提名委员会工作细则（2026年1月修订）

苏宁易购集团股份有限公司董事会提名委员会工作细则 苏宁易购集团股份有限公司 第二条 董事会提名委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责拟定董 事、高级管理人员的选择标准和程序，对董事、高级管理人员人选及其任职资格 进行遴选、审核，并向董事会提出建议。 第二章 人员组成 第三条 提名委员会由三至五名董事组成，独立董事占多数并担任召集人。 第四条 提名委员会委员由董事长、过半数的独立董事或者全体董事的三分之 一以上提名，并由董事会以全体董事过半数选举产生。 第五条 提名委员会设主任委员（即提名委员会召集人）一名，由独立董事委 员担任，负责主持委员会工作；主任委员在委员内选举，并报请董事会批准产生。 第六条 提名委员会成员的任期与公司其他董事相同，任期届满，连选可以连 任，但独立董事成员连续任职不得超过六年。期间如有成员因辞任或者其他原因 不再担任公司董事职务，自其不再担任董事之时自动辞去提名委员会职务。如委 员人数不满足本工作细则的要求，董事会应根据本工作细则增补新的委员。 董事会提名委员会工作细则 （2026 年 1 月修订） 第一章 总 则 第一条 为规范苏宁易购集团股份有限公司（以下简称"公司"）领导人员 ...