海看股份(301262) - 董事、高级管理人员薪酬方案

海看网络科技（山东）股份有限公司 为规范海看网络科技（山东）股份有限公司（以下简称"公司"）的薪酬分 配管理，激励董事、高级管理人员忠实、勤勉地履行岗位职责，完善公司治理和 激励约束机制，保障公司持续、稳定、健康发展，根据《中华人民共和国公司法》 和《海看网络科技（山东）股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"） 等有关规定，参考行业及地区的收入水平，结合公司实际，制定本方案。具体如 下： 一、基本原则 坚持激励与约束并重、权利与责任对等、利益与风险匹配、薪酬与效益挂钩、 管理人员与员工工资水平协调、短期激励与长期激励兼顾的原则，以提高企业经 营绩效为中心，既要切实体现公司经营管理者在企业经营与决策中的特殊作用及 其人力资本价值，又要进一步促进形成科学合理的薪酬分配关系。 二、适用对象 本方案适用于《公司章程》规定的董事、高级管理人员。 三、适用期限 根据《公司章程》及相关法规的规定，本方案中涉及的高级管理人员薪酬方 案自董事会审议通过之日生效，至新的薪酬方案通过之日止；董事薪酬方案须提 交股东会审议通过方可生效，至新的薪酬方案通过之日止。 四、组织机构 董事、高级管理人员薪酬方案 （2026 年 1 月 ...