科创信息(300730) - 湖南科创信息技术股份有限公司董事和高级管理人员薪酬管理制度

湖南科创信息技术股份有限公司 董事和高级管理人员薪酬管理制度 第一章 总则 第一条 为进一步完善湖南科创信息技术股份有限公司（以下简称"公司"） 董事、高级管理人员的薪酬管理，建立科学有效的激励与约束机制，保持核心管 理团队的稳定性，充分调动其工作的积极性和创造性，提升公司经营管理水平， 促进公司健康、持续、稳定发展，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共 和国证券法》《上市公司治理准则》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》等 有关法律、法规、规范性文件及《湖南科创信息技术股份有限公司章程》（以下 简称"《公司章程》"）等有关规定，结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 本制度适用于《公司章程》规定的董事和高级管理人员。 第三条 公司董事与高级管理人员薪酬管理遵循以下原则： （一）责权利对等原则，体现薪酬与岗位价值、责任、贡献相匹配； （二）薪酬水平与公司规模、效益、经营目标挂钩原则，同时参考外部薪酬 标准； （三）激励与约束并重原则，体现薪酬发放与考核、奖惩、激励机制挂钩； （四）长远发展原则，体现薪酬与公司持续健康发展的目标相符。 第二章 薪酬管理机构 第四条 公司董事会下设提名与薪酬委员会，负责制定董 ...