德美化工(002054) - 公司董事、高级管理人员薪酬管理制度

广东德美精细化工集团股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理制度 2026 年 3 月 广东德美精细化工集团股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理制度 第一章 总则 第一条 为进一步完善广东德美精细化工集团股份有限公司（以下简称"公 司"）董事、高级管理人员的薪酬管理，建立科学有效的激励与约束机制，有效 调动公司董事、高级管理人员的工作积极性，提高公司的经营管理效益，根据《中 华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》等有关法律、法规及《广东德美精 细化工集团股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》），特制定本制度。 第二条 本制度适用于《公司章程》规定的董事（包括非独立董事、独立董 事）及高级管理人员。 第二章 薪酬管理机构 第六条 公司董事和高级管理人员薪酬应当与市场发展相适应，与公司经营 业绩、个人业绩相匹配，与公司可持续发展相协调。 第三条 公司董事、高级管理人员薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会制定， 明确薪酬确定依据和具体构成。 第四条 高级管理人员薪酬方案由董事会批准，向股东会说明，并予以充分 披露。董事薪酬方案由董事会提出、股东会决定，并予以披露。在董事会或者薪 酬与考核委员会对董事个人进行评价 ...