切实保障新就业形态劳动者权益

加强新就业形态劳动者权益保障，政策引导必不可少。相关部门应加快完善法律法规，明确新就业形态 劳动者的劳动关系标准，优化工伤认定流程，让劳动者权益有坚实法律保障。加强对平台企业的监管力 度，促使其规范用工管理，合理制定劳动规则，完善与平台间的利益分配机制。为劳动者提供职业培 训、法律咨询、劳动争议调解等公共服务，提升其职业技能和维权能力。 平台企业要积极承担社会责任，发挥更多力量。除了提供五险一金等基本保障外，平台企业还应从工作 保障、骑手福利、人文关怀、职业选择、技能培训等多方面发力。比如，利用技术手段优化订单分配系 统，合理安排任务量和工作时间，避免劳动者过度劳累；为劳动者提供多样化的职业技能培训和发展机 会，帮助他们提升专业技能和综合素质，更好适应工作需求和市场变化；搭建劳动者与平台之间的沟通 桥梁，方便劳动者及时反映问题、提出建议等。（本文来源：经济日报 作者：黄 鑫） 京东外卖日前举办新一批全职骑手代表签约仪式，并发起"加强外卖骑手等新就业形态劳动者权益保 障"倡议，呼吁社会各界共同完善新就业形态劳动者五险一金等权益保障，让更多骑手老有所养、病有 所医、伤有所赔。 合理的社会保障是民之所盼。今年年初， ...