沃尔核材: 董事薪酬管理制度（2025年5月）

董 事 薪 酬 第一章 总则 第一条 为加强对深圳市沃尔核材股份有限公司（以下简称"公司"）董事 的薪酬管理，发挥薪酬的激励与约束功能，使公司董事的贡献与薪酬挂钩，提升 公司的经营管理效益，根据《中华人民共和国公司法》 （以下简称"《公司法》"）、 《深圳市沃尔核材股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）、《董事 会薪酬和考核委员会议事规则》等有关规定，结合公司实际情况并参照行业薪酬 水平，特制定本薪酬管理制度。 第二条 本薪酬管理制度适用于公司董事。 管 理 制 度 二〇二五年五月 深圳市沃尔核材股份有限公司 董事薪酬管理制度 第三条 公司薪酬制度遵循以下原则： 第二章 薪酬标准及发放 第四条 公司独立董事和外部非独立董事薪酬为年度津贴，经股东会批准任职当 日起按月平均发放；上述人员按《公司法》和《公司章程》相关规定行使公司其 他职责或出席公司董事会、股东会等所需的合理费用由公司承担。 第五条 对于董事兼任高级管理人员的，其薪酬标准按孰高原则确定；不兼任公 司高级管理人员的内部董事，依据公司相关薪酬管理制度按职位领取报酬。 第六条 董事薪酬所产生的个人所得税由公司代扣代缴。 第七条 公司董事因换届、改 ...