让干部“轻装上阵”实干担当——各地各部门在优化考核、规范借调上出实招为基层减负赋能

新华社北京5月21日电 题：让干部"轻装上阵"实干担当——各地各部门在优化考核、规范借调上出 实招为基层减负赋能 基层干部感受之变的背后，是浙江省优化完善综合考核体系，推进考核减负的缩影。 近年来，浙江省重点整治"千分制"考核、"多头重复"考核等突出问题，扎实开展考核精简精准行 动，切实为基层松绑减负。浙江省委组织部综合考核处处长文涛表示，优化调整后的综合考核，说到底 是以考促干，以考准、考实、考出干劲，激励各地各单位争先创优。 2025年初，由原有的中央质量督察考核、食品安全工作评议考核和知识产权保护工作检查考核"三 考合一"整合而成的中央质量、食品安全和知识产权保护考核正式亮相实施。 新华社记者 整治形式主义为基层减负，是一项重要政治任务，是深化党的作风建设、推进新时代党的自我革命 的重要抓手。 一段时间以来，各地各部门在推动精简优化基层考核、严格规范干部借调等方面因地制宜出实招， 不断完善整治形式主义为基层减负长效机制，为基层干部干事创业营造良好环境，让基层干部有更多时 间和精力推动发展、服务群众。 精简优化基层考核，不搞繁琐哲学—— 精简优化后，浙江省级层面保留1个综合考核和8个专项工作考核，市级及以 ...