引凤长栖朝阳城

今日，一场以"智'汇'朝阳共促振兴"为主题的人才盛会在朝阳启幕，从去年首届"人才·科技·创业 周"吸引150余位专家赴会，到今年350位学者、官员、企业代表齐聚古城，陆续参与"1+10"系列活动， 吸智引才的磁场正在强劲释放。 城因才而兴，才因城而幸。继经济体量跃上1100亿元新台阶之后，今年一季度，朝阳地区生产总值 同比增长5.5%，连续6个季度赶超全国和全省平均水平——一场以人才为笔的振兴长卷，在红山文化故 地徐徐铺展。 引才：不来怎知朝阳好 "我没去过朝阳，也不了解朝阳，怎么把我们的毕业生往你那里推荐啊？"回忆起前些年与某高校就 业招生处处长对话时的尴尬，朝阳市委组织部的一名干部说，"正是这种'刺痛'，让我们暗暗憋了一股 劲儿。" 朝阳就是朝阳，有自己的产业基础，有自己的城市特质，如何把人才引进来、留得住？这已不是哪 一个干部、哪一个部门的事，朝阳市委市政府直面"痛点"，不断思考与实践，"1533"人才工作思路应运 而生： ——坚持党管人才1个原则，推动形成"党委统一领导，组织部门牵头抓总，职能部门各司其职、密 切配合，社会力量广泛参与"的人才工作大格局； ——抓实"大学院所进园区进企业""千名专家进园 ...