优利德: 薪酬与考核委员会关于公司2024年限制性股票激励计划相关事项的核查意见

优利德科技（中国）股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会关于公司2024年限制性股 票激励计划相关事项的核查意见 （2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选； （3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处 罚或者采取市场禁入措施； （4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的； （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的； （6）中国证监会认定的其他情形。 优利德科技（中国）股份有限公司（以下简称"公司"）董事会薪酬与考核 委员会根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华 人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》（以下简称"《管理办 法》"）、《上海证券交易所科创板股票上市规则》（以下简称"《上市规 则》"）等相关法律、法规及规范性文件和《优利德科技（中国）股份有限公 司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定，对公司《2024 年限制性 股票激励计划（草案）》（以下简称"本次激励计划"、"《激励计划（草 案）》"）预留授予激励对象名单（截至授予日）及首次授予部分限制性股票 第一个归属期的归属名单进行了核查，并发 ...