从证代到200亿市值公司董秘，90后4年间的3个关键点

登录新浪财经APP 搜索【信披】查看更多考评等级 精彩预览 导读 ★ 当大多数证代陷在写公告、接问询、跑监管的循环里，为 "熬多久能晋升？" 而焦虑时， 93年的杜佳，用4年时间就完成这样的跨越——从普通证代，到 200 亿市值光芯片龙头董秘。 长光华芯发布的《关于聘任董事会秘书、证券事务代表的议案》，不仅仅是代表着一个年轻董秘的崛 起， 更让资本市场从业者不禁思考：她是怎么做到的？ 01 杜佳的4年：踩准行业节奏的能力积累之路 回顾这四年的证代生涯，到底是哪些关键的抉择，让她先人一步？ 1 资质先行 翻看杜佳的履历，两张证书格外亮眼： 同样的工作，为什么有人仍困在执行者的身份里无法逃脱，有人却已经站在了聚光灯下？ 2025 年12月4日， 科创板董事会秘书资格证与CFA-ESG证书。 在目前注册制的时代背景下，前者是合规底线，后者是价值加分项。 科创板，也就是长光华芯所在板块，明确要求董秘需要具备扎实的信息披露合规知识与监管对接能力， 而董事会秘书培训证明正是任职的基础条件。 而作为高科技制造企业的长光华芯，最近几年，在绿色生产、技术研发和社会责任上持续投入，杜佳提 前储备的ESG知识，也恰好能帮助公司梳理 ...