江苏以产改之笔绘共富画卷

"新八级工"拓宽共同富裕发展路 不只物质上的丰裕，共同富裕也意味着成长通道更加畅通、发展机会更加均等。江苏通过"新八级工"制 度，为产业工人进一步打破职业"天花板"。 □ 本报记者倪敏通讯员李垚 近日，国网江苏省电力有限公司落地一项创新实践——两位一线职工以专利"共同权利人"身份，与企业 共享创新收益。"专利收益1万元，我个人就能分到2000元。"全国五一劳动奖章获得者、江苏大工匠陈 昊成为这次实践的首批受益人之一。 这是江苏以制度创新回应"如何在发展中推进共同富裕"的生动缩影。从薪酬激励的"多劳者多得、技高 者多得、创新者多得"，到技能成长的"新八级工"通道，再到普惠服务的"温馨港湾"……江苏正以产改 为笔，精心绘就一幅"人人参与、人人尽力、人人共享"的共同富裕幸福画卷。 "薪酬激励"分好共同富裕大蛋糕 说起技术创新专项集体合同的成效，江苏洛凯机电股份有限公司的徐澄铭颇为自豪地透露："我们团队 拿到了23万元奖励金！"这是我省推行薪酬激励集体协商成果的一个典型案例。 江苏正全力推动企业建立健全基于岗位价值、能力素质、创新创造、业绩贡献的技能人才薪酬分配制 度。2018年，常州率先签订职工技术创新专项集体合同 ...