上海交大推行“柔性引才”

论坛通过"线上线下结合、主论坛与多学科分论坛并行"的方式，集中展示上海交大的科研平台、人才制 度与发展环境。记者获悉，得益于"不看帽子看里子，不唯文章唯实力"的鲜明导向与"校长直通车"引才 通道的搭建，上海交大成功引进包括拉斯克医学奖获得者在内的一批顶尖人才；设立"优秀青年教师破 格晋升"机制，为青年人才特设的"打擂台"机会，至今年已有140位青年才俊脱颖而出、破格晋升，最年 轻的仅33岁…… 具体而言，特别是针对青年人才，上海交大推行柔性引才机制，对海外人才"不强制短期全职入职"，最 大限度减轻人才顾虑，打造全链条精准引才范式，引进一批研究真问题、真解决问题的优秀人才。同 时，上海交大构建"引育并举"的人才金字塔体系，实施人才分梯队培育计划。通过"启航培育计划"，助 力青年学者快速融入与成长，确保每位学者都能找到适合自身的发展路径。 本报记者 易蓉 "交大这所百年学府，比以往任何时候都更加渴求优秀人才，也比以往任何时候都更有条件成就人 才。"近日，上海交通大学"致远"国际青年学者论坛开幕，校长、中国科学院院士丁奎岭率先发出"共迎 百卅交大，携手共创未来"的求贤邀请。 ...