2026年1月1日起江苏上调最低工资标准！“十四五”民生答卷彰显“苏式”温度

新年伊始，江苏劳动者迎来重磅民生利好。12月31日，江苏省人民政府新闻办公室召开"高质量完成'十 四五'规划"系列主题新闻发布活动第六场——"保障和改善民生"主题新闻发布会，正式宣布自2026年1 月1日起，全省最低工资标准将全面上调。调整后，一类地区月最低工资标准达2660元，二类地区为 2430元，三类地区为2180元。这一举措将切实提升劳动者收入水平，为"苏式"民生建设增添温暖注脚。 发布会同时亮出了江苏"十四五"期间人社领域的亮眼成绩单。五年来，江苏始终坚持稳中求进、改革创 新，聚焦就业、社保、人才、权益维护等民生重点领域精准发力，交出了一份实实在在的民生答卷。 就业大局稳中向好 累计新增就业超680万人 就业是最大的民生。"十四五"以来，江苏全省城镇新增就业累计达到683.8万人，占全国的1/10以上，城 镇调查失业率始终控制在5%以内，持续低于全国平均水平，就业形势保持总体稳定。 在政策保障上，江苏构建了全方位的就业优先政策体系。推动出台《江苏省就业促进条例》《江苏省人 力资源市场条例》，修订《江苏省失业保险规定》，每年制定稳岗促就业专项政策，打出社保降费、稳 岗返还、扩岗补助等政策"组合拳"。" ...