民营企业“量体选才” 让一线“长”出更多技术骨干

内江"4+2" 主导产业 大传统优势产业 "页岩气+"产业 "钢钛+"产业 "甜味+"产业 "装备+"产业 HZ 电子信息产业 生物医药产业 □张啸 四川日报全媒体记者 田珊 积极破解产业人才"引育留"方面的难题，民营企业职称自主评审权限下放被内江视为抓手之一。 2024年8月，内江市向川威集团下放工程技术中初级职称自主评审权，成为全省较早向民营企业下放职称评审权限 的市州之一。 此后，内江陆续出台《内江市关于优化民营企业职称评审服务工作的八条措施》《内江市民营企业职称评审委员 会管理办法（试行）》等政策，在全省率先尝试打破户籍、地域、身份、档案等限制，不拘一格"评"人才。 近日，一场中初级职称评审会在四川恒通动保生物科技有限公司会议室内举行。"这次评审由我们企业自主开展， 共收到11名员工的申报材料，所有申报人员都来自研发、生产、技术服务等核心岗位。"该公司负责人介绍。 此前，四川恒通动保生物科技有限公司与四川省川威集团有限公司一起，成为内江市首批获得中初级职称评审权 限的民营企业。在1月上旬举行的内江市推进民营企业专业技术人才队伍建设座谈会上，内江金鸿曲轴有限公司等 3家公司新增入列。至此，内江累计向5家 ...