企业破“茧”重生，300多名职工“饭碗”保住了

齐鲁晚报.齐鲁壹点褚思雨通讯员张乐乐刘培鹤 法治是最好的营商环境。如何保住300多名职工的就业饭碗？怎样帮助陷入绝境的企业浴火重生？近年来，济宁 市法院系统创新"执破融合"机制，构建"政府+法院+部门"三位一体模式，依托府院联动破解企业困境。山东梁山 万达碳素有限公司的成功重整，正是这一实践的生动缩影，通过"法律+产业"双轮驱动，不仅让困境企业重焕生 机，更实现了保就业、稳产业、促增收的多重效益，为优化营商环境注入了强劲的法治动能。 法治"活水"润沃土 300多名职工端稳"饭碗" "企业活了，我们的日子也有了奔头！"2025年7月，山东梁山万达碳素有限公司成功完成破产重整，拿到足额工 资的职工们难掩喜悦。这家在省内拥有独特预焙阳极、石墨电极生产资质的企业，就此告别阴霾、涅槃重生， 300余名职工的就业岗位得以稳稳保全，成为济宁法院以法治"活水"滋养营商"沃土"的鲜活注脚。 成立于2010年9月的山东梁山万达碳素有限公司，曾拥有年产值27万吨预焙阳极和4万吨UFP石墨电极的生产规模 与资质，一度成为区域化工产业的重要支撑。然而，受经营不善影响，企业资金链逐渐断裂，丧失持续经营能 力，自2013年起陆续涉诉，后续 ...