心智障碍青年渴望一张职场入场券

（原标题：心智障碍青年渴望一张职场入场券） 经济观察报 记者 老盈盈 一位上了年纪的阿姨正在自助付款机前结账，但机器的扫码枪一直无法识别商品的条形码，就在她一筹 莫展时，俊英上前帮助这位阿姨完成了扫码支付。俊英每天的工作，就是在华润万家广州客村店的自助 收银机旁，协助顾客自助结账。 俊英今年26岁，属于智力二级（重度）残疾，其定义为适应行为差，生活难以自理。四年前，她来到这 家超市工作，最开始的岗位是理货员，后来调岗至收银岗，目前一周工作六天，每天从早上八点工作至 下午三点半。 在张女士看来，按照广州市的最低工资标准发放工资是比较合理的。因为心智障碍群体在工作中应对突 发情况的能力会比正常员工弱一些，需要带教老师指导才能完成，相当于多了一道支持环节，也不能像 正常员工那样随机应变；在承担工作责任上，也与正常员工存在一些差距。 如今，有许多像俊英这样具备就业潜力的心智障碍青年，都渴望拥有一份工作，但很多人并没有她这般 幸运。一名心智障碍青年，要克服非常多的困难才能融入社会，而就业往往是最难实现的环节。对这些 渴望自力更生的青年来说，"就业"的意义，远不止一份劳动合同，更是其社会规范、生活自理、情绪管 理、价值转 ...