孚能科技:孚能科技（赣州）股份有限公司董事、监事及高级管理人员薪酬与考核管理办法（2024年6月修订）

孚能科技（赣州）股份有限公司 董事、监事及高级管理人员薪酬与考核管理办法 第一章 总则 第一条 为促进公司健康、可持续发展，增强公司董事、监事及高级管理人 员（以下简称"董监高人员"）勤勉尽责、依法履职的工作意识，充分调动高管 人员的积极性、创造性，提高公司的经营管理效益，根据《中华人民共和国公司 法》、证监会《上市公司治理准则》等有关法律、法规及《孚能科技（赣州）股 份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定，结合公司实际，制定 本管理办法。 第二条 本办法所述"薪酬"是指公司董监高人员因履职为公司提供劳务、 服务，依法从公司取得的货币性税前收入，包括工资和绩效奖金。 第三条 本办法适用于公司的内外部董事、独立董事、监事和公司高级管理人 员： （一）内部董事，是指与公司之间签订聘任合同或劳动合同的公司员工或公 司管理人员兼任的董事； （二）外部董事，是指不在公司担任除董事外的其他职务的非独立董事； （三）独立董事，是指公司按照《上市公司独立董事管理办法》等相关规定 聘请的，与公司及其主要股东、实际控制人不存在直接或者间接利害关系，或者 其他可能影响其进行独立客观判断关系的董事； （四）监事，是指 ...