尤安设计:上海尤安建筑设计股份有限公司董事会薪酬与考核委员会议事规则

上海尤安建筑设计股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会议事规则 第二条 委员会所作决议，必须遵守《公司章程》、本议事规则及其他有关 法律、法规和规范性文件的规定。 第三条 委员会根据《公司章程》和本议事规则规定的职责范围履行职责， 独立工作，不受公司其他部门干涉。 第一章 总则 第二章 人员构成 第一条 为进一步建立和完善上海尤安建筑设计股份有限公司（以下简称 "公司"）高级管理人员的业绩考核与评价体系，制订科学、有效的薪酬管理制 度，实施公司的人才开发与利用战略，公司董事会根据《中华人民共和国公司法》 （以下简称"《公司法》"）、《上市公司治理准则》《深圳证券交易所上市公司自律 监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》《上市公司独立董事管理办法》 《上海尤安建筑设计股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）及其它有关 规定，特决定设立上海尤安建筑设计股份有限公司董事薪酬与考核委员会（以下 简称"委员会"），并制订本议事规则。 第四条 委员会由不少于三名董事组成，其中 1/2 以上委员须为公司独立 董事。 第五条 委员会委员由董事长、1/2 以上独立董事或者全体董事的 1/3 以上 提名，并由董事会选 ...