艾可蓝:董事会薪酬与考核委员会工作细则（2024年4月）

安徽艾可蓝环保股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 第一章 总 则 第一条 为进一步建立健全安徽艾可蓝环保股份有限公司 （以下简称"公 司"）考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》 （以下简称"《公司法》"）、《上市公司治理准则》、《上市公司独立董事管理办法》、 《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号—创业板上市公司规范运作》等 有关法律法规和深圳证券交易所（以下简称"深交所"）业务规则以及《安徽艾可 蓝环保股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）及其他有关规定，公司 特设立董事会薪酬与考核委员会，并制定本工作细则。 第二条 董事会薪酬与考核委员会是董事会按照股东大会决议设立的专门 工作机构，主要负责对董事与高级管理人员的考核和薪酬进行审查，并提出意见 和建议。 第三条 本工作细则所称董事是指由股东大会选举产生的全体董事（不含独 立董事）；高级管理人员是指董事会聘任的总经理、副总经理、董事会秘书和财 务负责人及公司章程规定的其他高级管理人员 第二章 人员组成 第四条 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，其中独立董事两名。 第四条 薪酬与考核委员会委员由董事长、 ...