华邦健康:舆情管理制度(2024年10月)

华邦生命健康股份有限公司 舆情管理制度 第一章 总 则 第一条 为提高华邦生命健康股份有限公司（以下简称"公司"）应对各类 舆情的能力，建立快速反应和应急处置机制，及时妥善处理各类舆情对公司股 价、商业信誉及正常生产经营活动等方面造成的影响，切实保护投资者合法权 益，根据相关法律、法规、规范性文件及《公司章程》的规定，结合公司实际 情况，制定本制度。 第二条 本制度所称舆情包括： （一）报刊、电视、网络等媒体对公司进行的负面报道； 第 1 页 共 5 页 组"），由公司总经理任组长，公司董事会秘书任副组长，成员由公司其他高 级管理人员及相关职能部门负责人组成。 （二）社会上存在的已经或将给公司造成不良影响的传言或信息； （三）可能或者已经影响社会公众投资者投资取向，造成股价异常波动的 信息； （四）其他涉及公司信息披露且可能对公司股票及其衍生品交易价格产生 较 大影响的事件信息。 第三条 本制度适用于公司及各级控股子公司。 第二章 舆情管理的组织体系及其工作职责 第四条 公司对各类舆情实行统一领导、统一组织、快速反应、协同应对。 第五条 公司成立应对舆情处理工作领导小组（以下简称"舆情工作 第 2 页 共 5 ...