派瑞股份(300831) - 董事、监事、高级管理人员薪酬管理办法

西安派瑞功率半导体变流技术股份有限公司 董事、监事、高级管理人员薪酬管理办法 第一章 总则 第一条 目的 为了进一步完善西安派瑞功率半导体变流技术股份有限公司（以下简称"公 司"）治理结构，充分调动公司董事、监事、高级管理人员的积极性，建立合理 有效的董监高激励约束机制，吸引国内外优秀人才，促进公司的稳定健康发展， 特制定本办法。 第二条 原则 （一）坚持薪酬与公司长远利益相结合的原则； （二）坚持薪酬与公司的规模、业绩等实际情况相结合的原则； （三）坚持按劳分配，薪酬与岗位职责相结合的原则； （四）坚持激励与约束并重的原则。 第三条 适用范围 本办法适用于本公司董事、监事及高级管理人员，具体包括以下人员： （一）内部董事：指除担任董事以外，还在公司担任其他职务的非独立董事; （二）外部董事：指不在公司担任除董事以外职务的非独立董事; 第四条 董事会负责董事、监事及高级管理人员薪酬管理制度的制订，并经 股东会审议通过后对薪酬管理制度执行情况进行监督。 第五条 董事会薪酬与考核委员会负责年薪制人员具体考核及薪酬核算。 第三章 薪酬分类及标准 第六条 独立董事实行津贴制度。津贴标准经董事会审议后，提交股东会确 定 ...