和远气体:湖北和远气体股份有限公司2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法

湖北和远气体股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法 为保证湖北和远气体股份有限公司（以下简称"公司"）2024 年限制性股 票激励计划（以下简称"激励计划"）的顺利实施，形成良好均衡的价值分配体 系，激励公司任职的董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术（业务）人 员诚信勤勉地开展工作，确保公司发展战略和经营目标的实现，根据《公司法》、 《证券法》、《上市公司股权激励管理办法》等有关法律、法规、规范性文件和《 公司章程》等的规定，结合公司实际情况，特制订本办法。 一、考核目的 为进一步完善公司法人治理结构，完善公司核心员工中长期激励机制，通 过对公司任职的董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术（业务）人员 进行工作绩效的全面客观评估，健全公司激励对象绩效评价体系，保证公司股 权激励计划的顺利实施，促进公司长期战略目标的实现。 二、考核原则 考核评价必须坚持公正、公开、公平的原则，严格按照本办法和考核对象的 业绩进行评价，以实现股权激励计划与激励对象工作业绩、贡献紧密结合，从 而提高管理绩效水平，实现公司与全体股东利益最大化。 三、考核范围 本办法适用于参与公司本次限制性股票激励计划 ...