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建信人寿山东分公司深入开展“向张富清同志学习”系列活动
Qi Lu Wan Bao· 2025-06-09 03:00
党建引领,吹响精神传承集结号 2025年3月,建信人寿山东分公司向全体干部员工发出《向张富清同志学习倡议书》,以先进典型示范 效应提振全员奋进士气,将"张富清精神"转化为冲刺全年经营目标的强大动能。2025年4月,立足实际 要求,发挥张富清精神的积极作用,在全省重新组建了25"张富清党员突击队"、14 支"张富清金融服务 队",设立34个"张富清服务示范岗"。各基层党支部坚持问题导向,围绕经营管理短板主动申报 "攻坚 克难"项目,形成"一个支部一攻坚课题"的实干格局。 多维实践,打造特色活动矩阵 致敬英雄守初心 传承精神担使命 为持续深化学习宣传张富清先进事迹,传承红色基因,培育中国特色金融文化"五要五不",赋能金融高 质量发展。建信人寿山东分公司立足实际、精心谋划,在全省范围内纵深推进"弘扬张富清精神 培育中 国特色金融文化 助推'十个一 '行动"主题实践活动,组织开展了系列"向张富清同志学习"的活动。 志愿服务践初心:潍坊党支部开展"富清精神永传承・碧水清流映初心"主题活动,包含河道环保清理、 烈士陵园祭扫及社区金融宣讲;济南党支部在社区举办张富清事迹展播、金融知识讲座及手工互动活 动。 红色教育强信念: ...
锚定“文化一流” 激活高质量发展新动能 光大证券发布《2024年度文化建设实践年度报告》
Xin Hua Wang· 2025-06-07 04:17
光大证券中国特色金融文化海报 近日,光大证券发布《2024年度文化建设实践年度报告》(以下简称"文化年报"),系统展示了该公司 文化建设成效、特色及典型做法。2024年度,光大证券深刻领悟培育中国特色金融文化的重要性和紧迫 性,以"五要五不"厚植金融文化底蕴,聚焦"文化一流"愿景,以文化赋能做好金融"五篇大文章",谱写 金融高质量发展新篇章。 思想伟力夯实信仰根基 2024年,光大证券党委积极贯彻落实党的二十大、二十届二中、三中全会精神,深入贯彻中央金融工作 会议精神,坚持以党建引领文化建设,持续巩固文化建设成果,着力将文化势能转化为高质量发展的动 能与效能。 光大证券从学习研讨、贯彻部署、督导落实、跟踪问效"四位一体"综合推进宣传思想文化工作,把"五 要五不"理念内化为加速推进一流服务型投资银行建设的价值取向,形成了培育和弘扬中国特色金融文 化的浓厚氛围。2024年,公司组织系统内近300家单位开展学习贯彻中国特色金融文化宣导活动,覆盖 6000余名员工;组织开展"培育和践行中国特色金融文化"微视频活动、主题演讲活动等,通过讲故事、 说案例等生动活泼的形式制作微视频,展现了基层一线在加强思想文化建设、服务民 ...
传递张富清榜样力量 建行江苏省分行学英雄、建新功
Jiang Nan Shi Bao· 2025-05-29 10:46
第六个"学习张富清日"到来之际,建行江苏省分行在辖内开展了形式多样的主题党日活动。 5月21日上午,建行江苏省分行联合南京市玄武区博爱勤善残疾人之家开展"向张富清同志学习"主题党日志愿公益活动,省分行和南京分行"蓝精灵"志愿者 积极参加本次"2元助老助残公益餐厅"公益项目,协助餐厅开展打菜、装盒、包粽子等就餐服务类工作,服务该社区的高龄、失能、空巢老人等93位。通过 此次志愿活动,志愿者们深刻体会到了张富清同志无私奉献的优秀品格,增强了社会责任感和奉献意识,对标老英雄,积极发挥先锋模范,引导广大党员干 部积极投身社会公益事业,为构建和谐社会贡献力量。 张富清同志,这位默默无闻却功勋卓著的英雄,以其一生深刻诠释了忠诚、责任与无私奉献的伟大品质。他所象征的精神,正是金融行业不可或缺的宝贵财 富。为积极践行中国特色金融文化,建行江苏省分行持续深化向张富清同志学习,发于心,践于行。 传递向上向善的力量 无数"张富清"的靠前冲锋 张富清金融服务队、党员突击队、服务示范岗、服务热线是推动张富清同志先进事迹和中国特色金融文化融入党的建设、融入经营管理、融入建行企业文化 的重要载体。他们真抓实干、担当作为,坚持以客户为中心, ...
105家证券公司文化建设年报公示:弘扬中国特色金融文化 向建设一流投行迈进
Core Viewpoint - The 2024 annual report on the cultural construction practices of securities companies highlights the importance of promoting and practicing Chinese financial culture as a core element for the industry, aiming to enhance business growth and support the creation of first-class investment banks [1][7]. Group 1: Cultural Construction - Securities companies are focusing on strengthening the professional ethics of their employees and actively implementing the "Five Musts and Five Must Nots" practice requirements to create a new pattern where culture leads business and brand drives growth [1][2]. - Guotai Junan Securities is exploring the establishment of an IT-specific subculture system to enhance the cultural foundation for high-quality financial technology development [2]. - Industrial Securities is deepening its integrity culture through comprehensive measures, including revising compliance documents and conducting employee education to reinforce the foundation of integrity culture [2][3]. Group 2: International Expansion - Chinese securities firms are accelerating their international expansion, particularly in Southeast Asia and the Middle East, aiming to make international business a new engine for performance growth [4]. - China Galaxy Securities reported an international business revenue of 2.173 billion yuan, a year-on-year increase of 8.29%, establishing itself as a significant performance pillar [4]. - CICC has achieved a global layout breakthrough with the operation of its Vietnam representative office and the establishment of its UAE branch, leading the market in serving Chinese enterprises' global IPOs with a total financing scale of 4.424 billion USD [4]. Group 3: Investor Education - The securities industry is expanding innovative forms of investor education, integrating it into customer service, compliance operations, and brand building [5][6]. - Dongfang Securities launched the "Dongfang Star Investor Education" brand, enhancing internal employee training and promoting industry culture through various external activities [6]. - Huolong Securities created an engaging educational IP character inspired by traditional culture, using animated storytelling to teach investment principles in an interactive manner [6].
中泰证券发布培育弘扬中国特色金融文化工作方案
● 本报记者 赵中昊 上述中泰证券相关负责人表示,公司认真落实"五要五不"实践要求,将文化建设成果体现在发展实效之 中。公司坚持诚实守信,恪守职业道德,致力于当好资本市场的"看门人",2024年A股IPO过会单数位 居行业第5位,发行单数位居行业第6位,创下历史最好成绩,并在2024年证券公司投行业务质量评价、 债券业务执业质量评价中均获A类。 公司坚持以义取利,强化责任担当,签约贵州省从江县等22个帮扶县,实施产业、智力、生态、公益等 一系列帮扶项目,连续四年荣膺"山东社会责任企业"称号。公司坚持稳健审慎经营,筑牢风控防线,推 动风险资产余额和占比实现双下降,子公司万家基金、中泰资管主动管理产品长期业绩位居行业前列。 公司坚持守正创新,服务实体经济,主动融入和服务重大战略,做好金融"五篇大文章"。Wind数据显 示,2024年,中泰证券为240余家企业股债融资超1500亿元。公司坚持依法合规,夯实发展根基,守 牢"合规展业、廉洁从业"两条底线,加强合规绩效考核,开展合规培训、警示教育,员工合规和廉洁意 识持续提升。 中泰证券表示,此次发布《工作方案》是公司落实中央、山东省委和证券行业关于培育弘扬中国特色金 ...
中国建设银行召开“张富清式最美建行人”座谈会
Huan Qiu Wang· 2025-05-16 14:54
Core Viewpoint - The China Construction Bank (CCB) emphasizes the importance of learning from the exemplary deeds of Zhang Fuqing, promoting a culture of dedication and service within the organization [1][2]. Group 1: Event Overview - CCB held a seminar to honor the fourth "Zhang Fuqing-style Most Beautiful CCB Person" awardees, with key leadership present, including Chairman Zhang Jinliang and President Zhang Yi [1]. - The bank has established May 24 as "Learning Zhang Fuqing Day" since 2020, aiming to instill the spirit of Zhang Fuqing in its employees [1]. Group 2: Key Messages from Leadership - Zhang Jinliang highlighted that the spirit of Zhang Fuqing aligns with the bank's cultural values and serves as a motivational force for employees [2]. - He outlined four key requirements for further learning from Zhang Fuqing's example: 1. Transform admiration into action by being proactive and diligent [2]. 2. Embrace responsibilities in supporting the real economy and innovation while focusing on underserved sectors [2]. 3. Face challenges head-on with a resilient spirit and a willingness to overcome difficulties [2]. 4. Maintain a sense of respect and discipline, integrating the learning of Zhang Fuqing's deeds with adherence to regulations [2].
经管联合书单 | 这些好书让你悄悄变厉害
Sou Hu Cai Jing· 2025-04-30 00:19
2025年4月 经管联合书单 在这个不确定性与机遇并存的时代,读懂经济周期的密码、掌握商业演化的逻辑,已成为每个职场人与创业者的必修课。本月,我们联合多家出版社把近 期值得看的经济管理类好书整成了这份书单 —— 有能帮你看懂经济风向的"指南针",有商业大咖用半生跌宕写就的启示录,有拆解大厂案例的"实战手 册",也有把老理论讲出新意思的"醒脑指南",从行业趋势到职场思维,角度各不相同。 不如在忙碌日子里留个缝隙,让这些凝结着经验与思考的文字,陪你一起看看世界、想想问题。翻开任何一本,说不定就藏着你正在找的答案呢~ 01 正路2—— 我一生的实践与追求 中国快餐教父、百胜中国前主席兼CEO苏敬轼传奇人生和管理智慧全纪实 正 路 紧到双书 (N) 手 一生的匾求 和实践 苏敏就 804 - 2032 米國出雲國 出席 著 0 中国出版集团 索方出版中心 苏敬轼 著 2025年4月出版 东方出版中心 百胜中国前主席兼CEO苏敬轼在本书中记录了他从四家肯德基门店起步,掌舵26年走在正路上,终带领百胜中国成长为中国餐饮航母巨头的传奇历程,并 从品牌重塑、门店开发、供应链打造、新品研发、数字营销、危机公关、食品安全、团队建 ...
写好“五篇大文章”打好“七张文化牌” 齐鲁银行的“文武双全”路
转自:新华财经 "武"能激起市场的一池春水,用金融"五篇大文章"挥斥方遒,创新不断;"文"可激发内在的一腔热血, 用家园文化的"七张文化牌"成风化人,修炼不止——这正是齐鲁银行的"文武双全"之路。 齐鲁银行以深学促思想动力,更注重思想上的深化、内化、转化。齐鲁银行全面贯彻落实党的二十大和 二十届二中、三中全会精神,将培育和弘扬中国特色金融文化作为重要政治任务来抓,坚持稳健合规审 慎的经营理念不动摇,将"五要五不"内化于心、外化于行。 为落实中国特色金融文化建设、深化"五型总部"建设,4月12日,齐鲁银行"见贤思齐登山小鲁——齐鲁 大讲堂"正式揭牌,旨在通过"以讲促学、以学促思、以思促行",全面提升员工政治素养、专业能力和 创新思维,为齐鲁银行战略落地和高质量发展注入强劲动能。结合自身实际,齐鲁银行打造了特色"宣 传文化墙",组织全体党员认真学习中国特色金融文化,开展交流研讨活动,做好深化、内化、转化文 章;依托"灯塔"山东党员网络学院、"齐鲁e学"以及各类宣传媒介,组织"我来讲党课""我来讲党务"等活 动,围绕重大主题、重点工作、重要节点开展系列特色宣讲。 通过系列活动的举办,齐鲁银行内部形成了弘扬中国特色金 ...
申万宏源发布2024年年度业绩——价值引领 进而有为
申万宏源证券上海北京西路营业部· 2025-04-01 02:06
全力做好直接融资"服务商",当好服务实体经济主力 军。 提升价值发现能力,加强项目甄别、估值定价、保荐承 销能力建设,率先发布申万宏源上市公司价值管理评价体 系,大力支持上市公司并购重组及产业链龙头整合。拓展普 惠金融服务深度,让普惠金融惠及更多实体。 新三板累计挂 牌企业家数、累计为挂牌企业提供定向发行次数保持第1, 北交所累计承销家数及募资金额排名第2。 坚定履行资本市场"看门人"职责,提升投行项目全周期 风险管理水平。 在2024年投行业务质量评价中荣获A类最高 评价,公司股票保荐、债券承销、并购重组财务顾问及北交 所等投行业务执业质量位列行业前列。 扎实践行社会财富"管理者",高水平满足客户财富保值 增值需求。 以满足客户多元化配置需求为核心,持续推进产 品体系的建设和提质工作,加速资管业务主动化、公募化转 型,加大定投、指数化产品、固收类产品布局,首批获得粤 港澳大湾区"跨境理财通"业务试点资格,年内共销售金融产 品5,912.27亿元,较上年增长25.08%。 聚焦转型和竞争力提升, 2024年,申万宏源坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想 为指导,深入贯彻党中央、国务院决策部署,主动融入、全力 ...
申万宏源荣获2024年金融系统学雷锋活动荣誉称号
申万宏源证券上海北京西路营业部· 2025-03-07 01:58
本内容最终解释权归申万宏源证券有限公司所有。 近日,中国金融思想政治工作研究会和中华志愿者协会公布了2024年金融系统学雷锋活 动示范点和学雷锋模范名单,申万宏源1个集体和1名个人获评相应荣誉称号。其中申银万国 期货有限公司获评"金融系统学雷锋活动示范点"。 在2025年3月5日第62个"全国学雷锋纪念日"和第26个"中国青年志愿者服务日"到来之 际,申万宏源倡议广大干部员工能够大力弘扬和赓续雷锋精神,积极参与志愿服务。 近年来,申万宏源始终坚守"金融为民"的核心理念,积极致力于培育和践行中国特色金 融文化,各单位、各部门主动广泛地组织参与各类志愿服务活动,在公司内外形成了良好的 示范引领作用。 ...