鼎际得:辽宁鼎际得石化股份有限公司2024年第一期股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法

辽宁鼎际得石化股份有限公司 2024 辽宁鼎际得石化股份有限公司(以下简称"公司")为保证公司股权激励计 划的顺利进行，进一步完善公司法人治理结构，健全公司的激励约束机制，形 成良好均衡的价值分配体系，充分调动公司员工的积极性，使其更诚信勤勉地 开展工作，以保证公司业绩稳步提升，确保公司发展战略和经营目标的实现， 公司拟实施2024年第一期股票期权与限制性股票激励计划(以下简称"股权激 励计划"或"本激励计划")。 为保证股权激励计划的顺利实施，根据《中华人民共和国公司法》《中华 人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》等有关法律、法规、规范 性文件以及《辽宁鼎际得石化股份有限公司章程》、公司股权激励计划的相关 规定，并结合公司实际情况，制定本考核办法。 进一步完善公司法人治理结构，建立和完善公司激励约束机制，保证股权 激励计划的顺利实施，并在最大程度上发挥股权激励的作用，进而确保公司发 展战略和经营目标的实现。 考核评价必须坚持公正、公开、公平的原则，严格按照本办法和考核对象 的业绩进行评价，以实现股权激励计划与激励对象工作业绩、贡献紧密结合， 从而提高管理绩效，实现公司与全体股东利益最大化。 本办法 ...