通富微电:总裁工作细则

通富微电子股份有限公司总裁工作细则 通富微电子股份有限公司 总裁工作细则 第一章 总则 第一条 为进一步明确通富微电子股份有限公司（以下简称"公司"或"本 公司"）总裁的工作程序和经营管理权限,规范公司经理层的组织及行为，确保公 司总裁的工作效率和科学决策,加强经营监督和自律,根据《中华人民共和国公司 法》和《通富微电子股份有限公司章程》（简称"公司章程"）的有关规定，特制 定本工作细则，作为公司经理层运作的行为准则。 第二条 公司总裁和其它高级管理人员应当遵守国家法律、法规和公司章 程的规定，履行忠实和勤勉的义务。 第二章 总裁 第三条 公司设总裁一名，由董事会聘任或解聘。董事可受聘兼任总裁，总 裁每届任期三年，可连聘连任。 第四条 总裁主持公司的生产经营管理工作，制定公司年度工作计划，拟定 年度利润指标，并向公司董事会汇报工作。 第五条 总裁对董事会负责，行使下列职权： （一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议，并向董事会报 告工作； （二）组织实施公司年度经营计划和投资方案； 依据公司发展战略，总裁负责组织经营班子召集有关部门研究提出公司中长 期发展计划。 依据公司中长期发展计划，总裁负责组 ...