日播时尚(603196) - 薪酬与考核委员会工作细则（2025年4月修订）

日播时尚集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 (2025 年 4 月 27 日经公司第四届董事会第二十二次会议审议批准) 第一章 总则 第一条 为规范日播时尚集团股份有限公司(以下简称"公司")领导 人员的产生, 优化董事会组成, 建立健全公司董事(非独立董事)及高级管 理人员(以下简称"经理人员")的考核和薪酬管理制度, 完善公司治理结 构, 根据《中华人民共和国公司法》、《上市公司治理准则》、《日播时 尚集团股份有限公司章程》及其他有关规定, 公司特设立董事会薪酬与考 核委员会, 并制定本工作细则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会按照股东会决议设立的专门工作 机构, 主要负责制定公司董事及高级管理人员的考核标准并进行考核; 负 责制定、审查公司董事及高级管理人员的薪酬政策与方案, 对董事会负责。 第三条 本工作细则所指薪酬与考核的范围为在本公司领取薪酬的董 事长、董事、董事会聘任的总经理、副总经理、财务总监、董事会秘书及 由总经理提请董事会认定的其他高层人员。 第二章 人员组成 第四条 薪酬与考核委员会委员由三名董事组成, 其中独立董事应不 少于两名。 第五条 薪酬与考核委员会委员由董事长、 ...