万邦达(300055) - 内部问责制度(2025年7月)
内部问责制度 北京万邦达环保技术股份有限公司 内部问责制度 第一章 总则 (三)谁主管谁负责原则; (四)实事求是、客观、公平、公正原则; 第一条 为完善法人治理,健全内部约束和责任追究机制,促进北京万邦达环保技术股 份有限公司(以下简称"公司")管理层恪尽职守,提高公司决策与经营管理水平,建设 廉洁、务实、高效的管理团队,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称"《公司法》")、 《中华人民共和国证券法》(以下简称"《证券法》")、《深圳证券交易所创业板股票上市规 则》、《北京万邦达环保技术股份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》")及内部控制制 度的规定,制定本制度。 第二条 公司董事会、高级管理层须按《公司法》《证券法》《深圳证券交易所创业板股 票上市规则》等相关法律、法规、部门规章、规范性文件及《公司章程》等有关规定完善 公司内控体系的建设,规范运作。 第三条 问责制是指对公司董事、高级管理人员在其所管辖的部门及工作职责范围内, 因其故意、过失或者不作为,造成影响公司发展,贻误工作,给公司造成不良影响和后果 的行为进行责任追究的制度。 第四条 问责对象为公司董事、高级管理人员(即被问责人)。 第五条 ...