指南针(300803) - 董事、高级管理人员薪酬管理制度

北京指南针科技发展股份有限公司 第六条 董事会提名与薪酬委员会负责董事、高级管理人员薪酬管理制度的 制订，并经董事会、股东会审议通过后对薪酬管理制度执行情况进行监督。 第三章 薪酬标准和支付方式 第七条 董事会成员薪酬： 董事、高级管理人员薪酬管理制度 第一章 总则 第一条 为进一步规范北京指南针科技发展股份有限公司（以下简称"公司"） 董事、高级管理人员的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人 民共和国公司法》《上市公司治理准则》《北京指南针科技发展股份有限公司章 程》（以下简称《公司章程》）及其他有关规定，制订本制度。 第二条 本制度适用人员：《公司章程》规定的董事、高级管理人员。 第三条 本制度所称薪酬是指税前报酬总额。 第二章 薪酬管理机构 第四条 公司董事会负责审议公司高级管理人员的薪酬；公司股东会负责审 议董事的薪酬。 第五条 公司董事会下设提名与薪酬委员会作为公司董事、高级管理人员的 薪酬考核管理机构，负责制订董事、高级管理人员的薪酬标准与方案，审查其履 行职责情况并进行年度考评。 （一）内部董事 内部董事是指兼任公司高级管理人员的非独立董事，其薪酬为所任高级管 理人员职位对应薪酬， ...