达瑞电子(300976) - 董事会薪酬与考核委员会关于2022年限制性股票激励计划相关事项的核查意见

东莞市达瑞电子股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会关于 2022 年限制性股票激励计划 相关事项的核查意见 东莞市达瑞电子股份有限公司（以下简称"公司"）董事会薪酬与考核委员 会依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《中华人民共和国证券 法》（以下简称《证券法》）、《上市公司股权激励管理办法》《深圳证券交易所创 业板股票上市规则》（以下简称《上市规则》）、《深圳证券交易所创业板上市公司 自律监管指南第1号——业务办理》和《2022年限制性股票激励计划（草案）》（以 下简称"本激励计划"或《激励计划》）、《东莞市达瑞电子股份有限公司章程》 （以下简称《公司章程》）等有关规定，对《激励计划》相关事项进行了核查， 发表核查意见如下： 三、关于预留授予第二个归属期激励对象名单的核查意见 除1名激励对象已离职而不符合归属条件之外，本次可归属的4名激励对象符 合《公司法》《证券法》《公司章程》等规定的任职资格，符合《上市规则》、公 司《激励计划》规定的激励对象条件，符合本激励计划规定的激励对象范围，主 体资格合法、有效。《激励计划》第二类限制性股票预留授予第二个归属期的归 属条件已成就。 综上，董事会薪酬与 ...