崇达技术(002815) - 总经理工作细则（2025年10月）

崇达技术股份有限公司 总经理工作细则 崇达技术股份有限公司 总经理工作细则 二○二五年十月 崇达技术股份有限公司 总经理工作细则 （2025 年修订） 第一章 总则 第一条 为进一步完善崇达技术股份有限公司（以下简称"公司"）的法人治 理结构，规范公司总经理的工作权限和程序，根据《中华人民共和国公司法》（以 下简称"《公司法》"）、《深圳证券交易所股票上市规则》等法律法规、规范性文 件和《崇达技术股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定，制 定本工作细则。 第二章 总经理的任职资格和任免程序 第二条 总经理任职应当具备下列条件： （一）具有丰富的管理知识及实践经验，具有较强的经营管理能力； （二）具有调动员工积极性、建立合理的组织机构、协调各种内外关系和统 揽全局的能力； （三）具有一定年限的企业管理或经济工作经历，精通本行业生产经营业务， 掌握国家有关政策、法律、法规； （四）诚信勤勉、廉洁奉公、民主公道； 并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照、责令关闭之日起未逾三年； （五）有较强的使命感和积极开拓的进取精神。 第三条 有下列情形之一的，不得担任公司总经理： （一）无民事行为能力 ...