国海证券(000750) - 国海证券股份有限公司董事会薪酬与提名委员会工作细则（2025年10月修订）

国海证券股份有限公司 董事会薪酬与提名委员会工作细则 （经2025年10月30日第十届董事会第十三次会议审议通过） 第一章 总则 第一条 为规范国海证券股份有限公司（以下简称公司）董事及 高级管理人员的选任程序，进一步建立健全公司董事及高级管理人员 的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人民共和国 公司法》《证券公司监督管理条例》《证券公司治理准则》《上市公司 独立董事管理办法》等有关法律、法规、规章和规范性文件及《国海 证券股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》）的规定，公司特设 立董事会薪酬与提名委员会，并制定本工作细则。 第二条 薪酬与提名委员会是董事会按照《公司章程》设立的专 门工作机构，主要负责研究拟定公司董事和高级管理人员的选择标准 和程序，对公司董事和高级管理人员的人选提出建议；拟定公司董事 及高级管理人员的考核标准与薪酬方案，并进行考核。 第二章 人员组成 第三条 薪酬与提名委员会由 3 名以上董事组成，其中，独立董 事应当过半数并担任召集人。 第四条 薪酬与提名委员会委员由董事长、二分之一以上独立董 事或者全体董事的三分之一提名，并由董事会选举产生。 第三章 职责权限 第九条 ...