康德莱(603987) - 上海康德莱企业发展集团股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作规则

上海康德莱企业发展集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作规则 二零二五年十二月 第一条 为进一步建立健全上海康德莱企业发展集团股份有限公司（以下简 称"公司"）董事及高级管理人员的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构， 根据《中华人民共和国公司法》《上市公司独立董事管理办法》《上市公司治理准 则》等相关法律法规以及《上海康德莱企业发展集团股份有限公司章程》（以下 简称"《公司章程》"）的规定，公司特设立董事会薪酬与考核委员会（以下简称 "薪酬与考核委员会"），并制定本工作规则。 第二条 公司薪酬与考核委员会是董事会按照《公司章程》设立的专门委员 会，负责制定董事、高级管理人员的考核标准并进行考核，制定、审查董事、高 级管理人员的薪酬政策与方案，并就下列事项向董事会提出建议： （一）董事、高级管理人员的薪酬； （二）制定或者变更股权激励计划、员工持股计划，激励对象获授权益、行 使权益条件成就； （三）董事、高级管理人员在拟分拆所属子公司安排持股计划； （四）法律、行政法规、中国证监会规定和《公司章程》规定的其他事项。 第三条 本工作规则所称高级管理人员是指公司的总经理、副总经理、财务 负责人、董事会秘书和 ...