欣旺达(300207) - 董事、高级管理人员薪酬管理制度（2025年12月）

欣旺达电子股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理制度 欣旺达电子股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理制度 第一章 总则 第一条 为进一步建立和完善欣旺达电子股份有限公司（以下简称"公司"） 董事、高级管理人员的薪酬体系，充分调动公司董事、高级管理人员的工作积极 性，提高公司的经营管理效益，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共 和国证券法》、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》等法律、法规、规范性 文件和《欣旺达电子股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的相关 规定，制定本制度。 第二条 本制度适用于下列人员： （一）董事，包括非独立董事、独立董事。非独立董事包括内部董事和外部 董事,内部董事指在公司任职的董事,外部董事指不在公司任职的非独立董事。 （二）高级管理人员，包括总经理、副总经理、财务总监、董事会秘书及《公 司章程》规定的其他高级管理人员。 第二章 薪酬管理机构 第三条 公司董事、高级管理人员的薪酬方案由公司董事会薪酬与考核委员 会根据董事、高级管理人员的职权范围、在公司生产经营中的作用、工作年限、 当地同类企业薪酬水平等因素进行制定。 第四条 董事薪酬方案报公司董事会、股东会审议 ...