顺丰控股(002352) - 总经理工作制度（2025年12月）

顺丰控股股份有限公司 总经理工作制度 第一章 总则 第一条 为进一步完善顺丰控股股份有限公司（以下简称"公司"）的公司 治理结构，明确总经理职责、权限，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称 "《公司法》"）等法律、法规、规章、规范性文件及《顺丰控股股份有限公司章 程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定，制定本工作制度。 第二条 总经理主持公司日常经营和管理工作，组织实施董事会决议，对董 事会负责。 第二章 总经理的任职资格和任免程序 （二）在公司控股股东、实际控制人及其控制的其他企业担任除董事、监事 以外其他职务的人员； （三）被中国证监会采取不得担任上市公司董事、高级管理人员的证券市场 禁入措施，期限未满的人员； （四）被证券交易所公开认定不适合担任上市公司董事和高级管理人员的 人员，期限未满； （五）法律、行政法规、公司股票上市地证券监管规则或部门规章以及《公 司章程》规定的其他内容。 以上期间，按截至拟聘任总经理的董事会审议总经理受聘议案的时间起算。 1 第三条 公司设总经理一名，由董事会聘任或解聘。 第四条 具有下列情形之一的人员，不得担任公司总经理： （一）根据《公司法》等法律法规及其他有关规 ...