中文在线(300364) - 董事会成员和员工多元化政策（草案）

中文在线集团股份有限公司 董事会成员和员工多元化政策（草案） （H股发行并上市后适用） 第一章 总则 第二章 人员构成 1 / 3 第一条 根据《中华人民共和国公司法》、公司股票上市地证券交易所相关监管规 则（包括但不限于《香港联合交易所有限公司证券上市规则》及其项下之 《企业管治守则》）等法律、法规、规范性文件以及《中文在线集团股份 有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定，本政策的目的 旨在列出指引中文在线集团股份有限公司（以下简称"公司"）董事会提名 董事及为达致董事会及雇员（包括高级管理层）多元化而采取的方针和政 策。 第二条 所有董事会成员及雇员之任命均以用人唯才为原则，并在考虑人选时充分 顾及董事会成员及雇员多元化（包括但不限于性别、年龄、文化背景及教 育背景、专业经验等）的裨益。 第三条 所有董事会成员之任命均以用人唯才为原则，并在考虑人选时以适当的条 件充分顾及董事会成员多元化（包括性别多元化）的裨益。特别是，公 司将致力于保持董事会及提名委员会拥有至少一名与其他成员性别 不一致之成员。 第四条 董事会及董事会提名委员会（以下简称"提名委员会"）将妥为考虑多项因 素（合称"该等条件 ...