科思股份(300856) - 董事、高级管理人员薪酬管理制度

南京科思化学股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理制度 第一章 总 则 第一条 为进一步规范南京科思化学股份有限公司（以下简称"公司"）董事、高 级管理人员的薪酬管理，建立科学有效的激励与约束机制，充分调动公司董事、高级管 理人员的工作积极性，促进公司的持续健康发展，根据《中华人民共和国公司法》《中 华人民共和国证券法》《上市公司治理准则》等相关法律法规、规范性文件以及《南京 科思化学股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的规定，制定本制度。 第二条 本制度适用于公司董事、高级管理人员。 第三条 公司董事、高级管理人员薪酬管理遵循以下原则： （一）公平原则：体现收入水平符合公司规模、公司行业与公司业绩的原则，同时 兼顾市场薪酬水平； （二）责、权、利统一原则：体现薪酬与岗位价值、履行责任义务相符； 南京科思化学股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理制度 （三）长远发展原则：体现薪酬与公司持续健康发展的目标相符； （四）激励约束并重原则：体现薪酬发放与考核、奖惩挂钩，与公司激励机制挂钩。 第二章 薪酬结构 第四条 公司董事、高级管理人员薪酬结构如下： （一）非独立董事： 1、董事长及在公司担任其他管 ...