渝 开 发(000514) - 《重庆渝开发股份有限公司信访稳定管理制度》(2025年版）

重庆渝开发股份有限公司 信访稳定管理制度 为进一步规范公司信访管理工作，维护重庆渝开发有限公司（以 下简称"公司"）平安稳定，根据《信访工作条例》等法律法规，按 照"坚持党的全面领导，坚持以人民为中心，坚持落实信访工作责任， 坚持依法按政策解决问题，坚持源头治理化解矛盾"，按照属地管理、 分级负责，谁主管、谁负责，依法、合理、及时、就地解决问题与疏 导相结合的工作原则，结合公司实际，制定本制度。 第二条 适用范围 (2025年版） 第一条 总 则 （二）公司领导信访工作职责 公司主要负责人对本单位的信访工作负总责，其他领导对分管业 务范围内的信访工作负主要领导责任，履行以下工作职责： 1.阅批群众来信和网上信访，根据实际情况接访下访群众，并跟 踪督促办理； 2.协调处理疑难复杂信访问题，督促重要信访事项和信访突出问 题化解； （一）公司党委和经营层信访工作职责 1.在预防和处理本单位信访问题中负有主体责任，应加强矛盾纠 纷排查化解和信访风险防控预警，针对具体问题明确责任归属，协调 督促有关责任部门和单位依法、及时、就地解决。 第 11 页 共 12 页 2.应当将信访工作列入议事日程，健全完善信访稳定管理制度 ...