亨通光电(600487) - 亨通光电总经理(总裁)工作细则（2025年12月）

江苏亨通光电股份有限公司 总经理（总裁）工作细则 第一章 总则 第一条 为维护江苏亨通光电股份有限公司（以下简称"公司"）、公司股 东及债权人的合法权益，确保公司生产经营管理工作的顺利进行，根据《中华人 民共和国公司法》等法律、法规、规范性文件及《江苏亨通光电股份有限公司章 程》的规定，制定本细则。 第二章 总经理（总裁）的任免程序 第二条 公司设总经理（总裁）1名,由董事会决定聘任或解聘。公司设副总 经理（副总裁）若干名，由董事会决定聘任或解聘。 第四条 总经理（总裁）的任职资格： （一）具有较丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验，具有较强的经营 管理能力； （二）具有知能善任、调动员工积极性、协助内外关系和统揽全局的能力； （三）具有一定年限的企业管理或经济工作经历，精通本行，熟悉多种行业 的生产经营业务，并掌握国家有关政策法律和法规； （四）诚信勤勉、廉洁奉公； （五）有较强的使命感和积极开拓进取精神。 第五条 有下列情形之一的，不得担任公司总经理（总裁）： （一）《公司法》第 178 条规定的情形； （二）被中国证监会采取证券市场禁入措施，期限未满的； 第三条 总经理（总裁）任期与董事会任期一致，每 ...