潍柴重机(000880) - 潍柴重机股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度

| 第二章 | 管理机构 | 1 | | --- | --- | --- | | 第三章 | 薪酬结构 | 2 | | 第四章 | 薪酬发放 | 2 | | 第五章 附 | 则 | 4 | 第一章 总 则 第一条 为进一步完善潍柴重机股份有限公司（下称"公司"）董事和高级 管理人员的薪酬管理，建立科学有效的激励和约束机制，有效调动董事和高级管 理人员的工作积极性，提高公司的经营管理效益，根据《中华人民共和国公司法》 《上市公司治理准则》和《潍柴重机股份有限公司章程》（下称"《公司章程》"） 等有关规定，结合公司实际情况，特制定本制度。 第二条 本制度所称董事，包括非独立董事、独立董事和职工代表董事。 本制度所称高级管理人员，是指公司总经理、副总经理、财务负责人（财务 总监）、董事会秘书等《公司章程》规定的高级管理人员。 第三条 公司董事和高级管理人员薪酬管理遵循以下原则： （一）公开、公正、透明的原则； （二）按劳分配与责、权、利统一原则； （三）与市场发展相适应，与公司经营目标、实际经营情况与经营业绩相结 合的原则； （四）与公司长远利益相结合原则； （五）激励与约束并重的原则。 潍柴重机股份有限公司董事、 ...