南方电网广西电网公司 深化创新体系改革 激发人才队伍活力

创新是企业核心竞争力的源泉，能精准破解发展难题。南方电网广西电网公司以创新破局前行，深入贯 彻创新驱动发展战略，落实南方电网公司科技创新"十新行动"，立足西部资源禀赋，紧扣新型能源体系 与新型电力系统建设，通过深化科技创新机制改革以及人才发展机制改革，推动创新链与产业链人才链 深度融合，全力打造企业增长"第二曲线"。 多向协同发力 筑牢人才发展根基 南方电网广西电网公司聚焦高层次人才引育、高水平平台建设持续深化改革，推行"筑巢引凤"计划，实 施人才托举工程，对"高精尖缺"人才进行"一人一策"精准支持，以"带土式"移植、"订单式"挂职等机制 广纳英才。近3年来，入选国家级高层次人才特殊支持计划2人、省部级人才支持计划27人，引进并到岗 海内外高层次人才11人。 重构创新体系 激发改革活力 围绕各创新平台功能定位，组建26个科研团队精准对接匹配，推动创新平台对外开放、共享、合作，建 成南方区域规模最大的先进配电网实境试验平台、工业和信息化部新一代信息安全与隐私保护标准化重 点实验室(电力领域分中心)等。 锚定难点空白 提升创新能力 围绕"重大创新任务"攻坚克难，南方电网广西电网公司明确创新方向，聚力攻关国家科研任 ...